很多人对于社保五类保险并不是特别清楚。今天小编就为大家整理一下。养老、医疗、生育、工伤、失业。养老金：养老保险需要累计缴费15年，退休后才能领取养老金，所以即使中途中断，也是按照累计年数计算的。医疗：男性需累计缴纳医疗保险满30年，女性需累计缴纳医疗保险满25年才能享受退休后医疗保险待遇。虽然医保也是按照累计年数计算的，但只要中途停止缴费，就立即停止享受医疗待遇。所以，我建议你不要停止就医！如果是因为跳槽，也可以找公司过渡，直到找到新公司。生育：目前，武汉市参加职工医疗保险的员工也参加生育保险。生育保险可能女性使用较多。现在三孩政策也正如火如荼地进行。计划生孩子的已婚女性应注意。用人单位按规定为职工缴纳生育保险后，职工从次月起即可享受生育保险。治疗。出生登记申请获批后，女职工可持有自己的电子医保凭证或社保卡，男职工的失业配偶可持有男职工的社保卡。产前检查、分娩以及在市内定点医院的医疗费用可直接用医保卡结算。并按政策享受福利。另外，生育保险不能中断，保证按时享受。参加生育保险的女职工产假后可领取生育津贴，男职工可领取护理假福利。因此，准备当妈妈的人要注意不要断绝生育保险。失业：累计缴费1年后即可享受失业。中断不会受到影响。请记住，申报时间不能超过。必须在停止保险后1个月内申请，否则只能等到下一个单位。宣布。请记住，雇主必须解雇员工才能获得失业救济金。工伤：工伤累计给付没有上限。只要参加正常的保险，就可以得到保障。高空作业人员应注意这一点。经有关部门核实，员工因工受伤后，可以参加工伤保险，工伤保险涵盖医疗费用、康复费用以及基本生活费用。
