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用人单位的社会保险登记事项发生变更具体指什么(用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法)

2024-09-10 00:35:09
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咨询:如何修改社保登记手机号码?答:修改社保登记手机号码有四种方式:1、用人单位可通过“烟台市人力资源和社会保障局”官网登录系统,点击“烟台市人力资源和社会保障局”“综合网络大厅”-“单位登录”,选择“维修人员基本信息”即可完成单位员工手机号码的注册或变更。2、参保人员可凭身份证或社保卡原件到烟台市各社保经办机构自助终端或社保窗口办理社保手机号码登记或变更。3、参保人员可登陆“烟台市人力资源和社会保障局”官方网站,点击“烟台市人力资源和社会保障综合网络大厅”-“个人登录”,注册账号,登录系统,选择“个人基本信息变更”,完成社保手机号码登记或变更。4、参保人员也可通过“烟台市人力资源和社会保障局”微信公众号登录,“刷脸”完成实名认证,点击“维杀”-“服务”-“一件事”-“个人基本信息变更”,完成社保手机号码注册或变更。咨询:什么情况下不能享受当年年休假?用人单位社保登记项目发生变更回复:根据《职工带薪年休假条例》第四条规定,劳动者有下列情形之一的,不享受当年年休假的:名员工依法享受寒暑假,且休假天数超过年休假天数的;职工请事假累计超过20天且单位未按规定克扣工资的;工作满1年不满10年且病假累计2个月以上的职工;工作满10年但累计不满20年的员工,病假累计不得超过3个月;累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上。咨询:公司停产、放假期间工资该如何支付?答:根据《山东省企业工资支付规定》第三十一条规定:企业因职工以外原因停工、停产、停业,且企业未与职工解除劳动合同的,停工、停产、停业的,或者在一个工资支付周期内发生停业的,企业应当视劳动者提供正常劳动,支付工资支付周期内的工资;工资支付期限超过一年,企业安排职工从事其他工作的,按照双方新商定的标准支付,但不得低于当地最低工资标准。工资标准;企业不安排职工就业的,按照不低于最低工资标准70%的标准支付职工基本生活费。国家、省另有规定的,按照其规定。张孙晓宇花园编辑:刘琳

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