辅警的工资是多少？
A：不高B：还可以
“辅警”是否希望像普通警察一样同工同酬？说得更直白一些，辅助警务人员是否可以享受与普通警务人员同等的工资及相关福利？同工同酬能否实现？需要多长时间？
众所周知，辅警的工资福利与正规警务人员是有差距的，因为辅警没有正式的编制，而且有一部分是派遣工。
正式警察一般都是公务员，所以他们的工资也不同。这里的福利不仅仅体现在工资上，还体现在公积金、保险等相关方面。
所以现在问题出现了。辅警也是公安机关的一部分，他们是否有朝一日能享受与普通民警同等的工资，实现同工同酬？
一、就目前来看，辅警还不能“同工同酬”
正如文章开头提到的，辅警是没有编制的“警察”，而正规警官则有公务员编制，所以两者身份不同。
虽然现在招收辅警需要通过正式考试，包括笔试、面试、体能、体检、政审等，但仍然比公务员考试难度小很多，竞争也小很多。
所以单从考试难度来说，公务员考试肯定要困难很多。通过自己的努力，通过公务员考试，成为一名正式的警察，获得比较高的薪水也是情理之中的事情。
辅警主要协助正式人民警察开展相关工作。他们是警察辅助人员，工资比较低，可以接受。
另外，辅警的数量也非常多。如果大家同工同酬，会对财务造成一定的压力。因此，从现行政策和相关规定来看，辅警仍然无法同工同酬。
二、辅警就算不能同工同酬，但会不断提高待遇
文章第一篇已经说了，就目前的情况来看，辅警还不能同工同酬，但辅警同志不要失去信心。毕竟辅警管理会越来越规范，工资福利也会一样。福利待遇也会越来越好。
总之，辅警的工资在上涨，辅警的工作也越来越有保障。如果没有明显的错误或者犯罪行为，基本上可以工作到退休，并享受一定的退休福利。
因此，即使辅警这个工作不提供“同工同酬”，但它仍然是一个非常好的工作，值得拥有。
综上所述，文章明确阐述了辅警是否希望同工同酬。此外，文章还阐述了辅警未来的发展方向。您认为辅警可以同工同酬吗？
