大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于北京律师在线咨询股东纠纷的问题，于是小编就整理了3个相关介绍北京律师在线咨询股东纠纷的解答，让我们一起看看吧。
股东之间出现股权争议，该如何解决？
股东之间出现股权争议一般有以下几种解决方式：
第一，协商解决。这是最好的解决方式，也是最经济的方式，只要双方友好协商，实事求是，互谅互让，解决争议之后还可以继续合作。
第二，选择双方都能接受的中间人进行调解，在调解的基础上协商解决。
第三，按照公司章程解决。
第四，向仲裁机构申请仲裁。
后面两种解决方式的成本高，代价大，时间久，消耗大量人力物力精力，因此，最好的解决方式还是前面三种，尽可能花比较小的代价解决问题。有时候，退一步海阔天空，一旦进入法律程序，会出现许多不可控的因素。
企业初创时期，设计一个合理的股权架构，对于日后企业的发展十分重要。
想要避免股权纠纷，要抓住一个核心，就是公司控制权，再设计股权结构的时候，股权结构要简单清晰，有一个核心股东，不要设计成股权均分的方式。
有限公司是人合性的公司，在设计股权时要考虑股东资源互补，人比钱重要、能力比人脉关系重要，要综合考虑股东的能力、贡献、投资的金额等来确定股份。
在股权设计的时候还要考虑预留未来可能发生的员工股权激励、融资等份额。
另外，在企业初创时期，公司章程的制定十分重要。在不违反法律规定的情况下，可以在公司章程中规定股东的表决权、利益分配权、股权的转让、股东资格的继承等等股东权利，帮助解决股东纠纷，如果提起诉讼，也有据可循。
公司股东争议包括很多种：
1、股权确认纠纷，就是股东与股东之间或者股东与公司之间就股权是否存在或者持有比例多少产生的争议。
2、股份收购请求权纠纷，就是特定情况下，股东要求公司收购其股份，而公司或其他股东不肯收购引起的争议。
3、股权转让纠纷：股权转让纠纷的类型非常多，股东与股东中间、股东与非股东之间、隐名股东股权转让等等引起争议。
另外还有股东滥用股东权利、股东名册变更、股东出资纠纷等等各种争议。
股东之间发生股权争议，可以协商解决。如果协商不能解决，可以依据《公司法》《合同法》等相关法律规定，向法院提起诉讼。
公司股权纠纷的案件往往比较复杂，当事人可委托专业的律师帮助其维护合法权益。
当然，在公司设立之初就针对股权架构的设计或者在转让、受让股权之前咨询、委托专业律师可以有效防范法律风险。
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公司承担责任后能否再次起诉股东？
不能。因为与公司之间的纠纷已经得到解决，法律关系已经调整完毕，经济损失已经得到补偿。如果就纠纷再起诉股东，违反了一事不再理原则。
如果人民法院受理后，再作出判决股东承担责任，超出了损失范围，就会形成不当得利，不符合法律规定。
公司股权能不能继承？公司股权如何继承？
股权的权益里面，本身就包含了一项权益：继承权，这个是公司法规定的
关于如何继承，可以签署相关协议，制定这部分股权未来某一个人或者几个人继承，如果没有提前说明，则是由本人的子女以及配偶继承
根据《公司法》的规定，股东投资入股所享有的权利除了参与经营、管理的权利外还有分红的权利，那么这部分的权利既可以视为财产性权利。按照《公司法》第七十五条的规定，自然人股东死亡后，其合法继承人可以继承股东资格;但是，公司章程另有规定的除外。
所以在公司章程没有另外约定的情况下，公司股权可以继承；对于股权继承部分按照现行的法律规定，被继承人死亡之后，继承人即可凭死亡证明等材料，要求公司其他股东变更公司被继承者股东名称，将继承人重新登记入股东名册、章程。
对于拒不配合办理且没有正当事由的，继承人可以以公司为被告要求办理相应的工商变更登记并且享有合法的股东权利。从实务工作来看，一般公司章程当中对于股东继承的问题基本是没有规定的，所以也建议公司在设立之初就应当将股东继承的问题纳入章程当中以避免不必要的纠纷。
到此，以上就是小编对于北京律师在线咨询股东纠纷的问题就介绍到这了，希望介绍关于北京律师在线咨询股东纠纷的3点解答对大家有用。
